•	Gestion Administrative de l'agence,
•	Construction et contractualisation avec la personne et son parcours d'insertion,
•	Conduite des entretiens d'accompagnement,
•	Préparation et animation des ateliers thématiques favorisant l'insertion,
•	Prospection des employeurs et apporter un appui technique aux employeurs en matière de recrutement,
•	Facilitation de l'intégration du salarié dans son environnement Professionnel,
•	Conseil en Gestion des Ressources Humaines,
•	Formation en entrepreneuriat et rédaction de plan d'affaire,
•	Relation avec les partenaires.
