⦁	Prévoir la trésorerie mensuelle avec le responsable Financier et le coordinateur financier/RH (COFIRH) ;
⦁	Gérer la petite caisse et tenir à jour le livre de caisse et le cahier d’avance ;
⦁	Paiement des factures des fournisseurs après la validation par les personnes habilitées ;
⦁	S’assurer du respect des procédures de validation des dépenses selon ALIMA/alerte santé ;
⦁	Tenir à jour sur SAGA (logiciel de comptabilité) tous les mouvements d’entrées et sorties des liquidités ;
⦁	Faire le rapprochement bancaire chaque fin de mois,
⦁	Effectuer le paiement des salaires du staff national et les perdîmes des expatriés ;
⦁	Garant du suivi des dossiers des expatriés (enregistrement, visa et les billets d’avion) ;
⦁	Paiement des IRPP et CNPS du staff national ;
⦁	Coordonner avec le responsable RH le suivi des congés, des absences, des évaluations et les mesures disciplinaires ;
⦁	Participer au recrutement (besoin jusqu’à l’embauche), 
        -   Mettre à jour les dossiers administratifs du personnel national. 