	Participation à l’élaboration des programmes de travail et budget annuels (PTBA) ;
	Coordination des différentes activités relatives aux femmes et suivies de leur exécution ;
	Facilitation à l’accès au savoir-faire technique et de gestion à l’information et aux marchés ;
	Facilitation à l’accès aux services financiers de proximité adaptés ;
	Définition et fourniture d’appuis aux systèmes durables de production agricole et aux activités  génératrice de revenus non agricole ;
	Diversification des activités génératrice de revenus agricole et non agricole, en ciblant principalement les femmes et les jeunes ;
	Mise en œuvre de la stratégie de promotion féminine du projet et ses quatre axes d’intervention :
a)	La participation effective des femmes aux processus de  prise de décision ;
b)	Le développement du capital social des femmes ;
c)	La promotion des opportunités économiques des femmes ;
d)	Des actions d’alphabétisation, d’information, de formation et d’éducation nutritionnelle.
	La participation aux misions de supervision et de revue à mi-parcours ;
	Production des rapports d’activités périodiques.
