Le cabinet conseil et accompagnement stratégique des entreprises et organisations, HUMAN PROJECT GROUP Burkina Faso /Filiale Côte d’Ivoire, recrute pour le compte d’un projet basé à Ouagadougou (BF) qui intervient dans le domaine de la protection sociale, le profil suivant : UN (01) ASSISTANT DE SUIVI-EVALUATION (H/F).

Placé sous l'autorité du Coordonnateur, et sous la responsabilité la responsabilité de la Responsable des Etudes et de la Planification, l’Assistant en Suivi Evaluation a pour mission d’assurer le suivi, la capitalisation et l’évaluation des activités et des indicateurs du projet.
De manière spécifique, il est chargé notamment :
Développer le système de suivi évaluation du projet, et en particulier de :
•	Participer à la conception du manuel de suivi-évaluation, ainsi qu’à la conception des supports et outils du suivi qui tiennent compte des objectifs et du calendrier d’exécution propre au projet ;
•	Participer à l’organisation et la supervision du développement et de la réalisation du ciblage des bénéficiaires, ainsi que la mise en œuvre des enquêtes PMT au niveau de la province du Ioba ;
•	Contribuer à la définition des niveaux d’indicateurs ou des valeurs de départ/cible du projet (matrice des résultats)
•	Contribuer à la définition d’autres indicateurs vérifiables pour le suivi du projet et pour mesurer les effets et impacts du projet
•	Faciliter l’intégration du partenaire local dans le dispositif S&E ;
•	Suivre le tableau des indicateurs clés du projet et le mettre à jour régulièrement.
Renforcer la coordination des activités du système de suivi- évaluation du projet, et en particulier de :
•	Réaliser le bilan du PTBA de N-1 en fin d’année en étroite collaboration avec le comptable et le CRO ainsi que les autres membres du personnel ;
•	Élaborer et réviser les plans d’action, plannings et budgets du projet ;
•	Élaborer les termes de références des différentes activités ;
•	Veiller au suivi des indicateurs d’avancement du projet ;
•	Centraliser toutes les données statistiques sur les activités du projet ;
•	Élaborer les comptes rendus des rencontres statutaires ;
•	Contribuer à la production des reportings d’avancement consolidés des différents projets, en collaboration avec le spécialiste en charge du suivi évaluation du projet (rapports d’activités trimestriels, semestriels et annuels) ;
•	Coordonner la relation avec l’ONG de mise en œuvre des mesures d’accompagnement et de suivi opérationnel de la recherche ;
•	Coordonner la préparation et la tenue des rencontres des cadres de concertation avec le CRO et les intervenants extérieurs (travailleurs sociaux, ONG) du projet ;
•	Suivre la mise en œuvre des recommandations issues des missions d’appui et des comités de pilotage ;
•	Veiller à la prise en compte des thématiques transversales dans les activités du projet (Mécanisme de Gestion des Plaintes-MGP et Violences Basées sur le Genre-VBG) ;
•	Veiller à la valorisation des retours d'expérience, à la diffusion des bonnes pratiques et à la capitalisation des actions de développement réalisées dans le cadre du projet.
	HABILETES PROFESSIONNELLES
•	Avoir reçu des formations continues en suivi évaluation des projets et programme de développement ;
•	Avoir une expertise en analyse statistique, économétrique et/ou analyse économique et sociale ;
•	Avoir une expérience dans la préparation des enquêtes/ ménages et la collecte des données sur le terrain ;
•	Avoir une bonne maîtrise de la micro-informatique et des logiciels courants (Word, Excel, PowerPoint) ;
•	Avoir ma maîtrise "d'au moins un logiciel" de traitement de données relatives au suivi évaluation) ;
•	Avoir une excellente capacité de rédaction des rapports et de communication orale et écrite en français ;
•	Avoir une connaissance des systèmes et mécanismes de protection sociale (aide sociale, transferts monétaires etc.) serait un atout majeur ;
•	Avoir un sens aigu de l’éthique professionnelle ;
•	Avoir de la rigueur et le souci du détail dans le traitement des dossiers ;
•	Être Curieux ;
•	Maîtriser la gestion des priorités ;
•	Avoir un esprit d’initiative et d’anticipation ;
•	Avoir une intégrité professionnelle et des aptitudes à travailler en équipe et sous pression ;
•	Avoir des capacités de synthèse, d’analyse et de conceptualisation ;
•	Avoir une excellente capacité de rédaction des rapports et de communication orale et écrite en français ;
•	Avoir un sens élevé de l’organisation du travail ;
•	Avoir une aisance relationnelle ;
•	Avoir une grande capacité de communication ;
•	Être apte à faire de fréquents déplacements.
	PROFIL DU POSTE
•	Être titulaire d’un diplôme universitaire de niveau Bac + 4 ans dans l’une des disciplines suivantes : Sciences Sociales et Humaines, Sciences Economiques et de Gestion, en Gestion des Projets ou tout autre diplôme équivalent reconnu par le CAMES ;
•	Avoir au minimum cinq (03) ans d’expérience professionnelle en suivi évaluation.

NB : La durée du contrat est d’un (1) an avec une période d’essai de trois (03) mois. Le contrat est éventuellement renouvelable en fonction des fonds disponibles, de la durée du projet et des performances de l’occupant du poste.

COMPOSITION DES DOSSIERS
-	Un CV, détaillé, sincère, daté et signé + contacts (téléphone + adresse électronique) de trois (03) personnes de référence ;
-	Une lettre de motivation adressée à Madame la Directrice Générale de Human Project Group, datée et signée ;
-	Une copie légalisée du diplôme exigé ;
-	Une copie légalisée de la carte nationale d’identité burkinabè ou du passeport ;
-	Une copie des documents justifiant l'expérience professionnelle ;
-	Une copie légalisée du permis de conduire pour les chauffeurs.

PROCEDURE DE DEPOT DE DOSSIERS
Les candidats devront obligatoirement postuler à l’offre dans la base de données en créant un compte sur la plateforme en utilisant le lien suivant : www.databases.humanprojectbf.com
Cliquez sur espace candidat, ensuite cliquez sur créer votre compte puis renseignez les différents champs, insérez votre mail et un mot de passe puis validez, un mail de confirmation vous sera envoyé dans votre boite mail, vérifier puis confirmez votre inscription dans votre boîte mail.
Le dépôt des dossiers se fait en un seul fichier scanné en PDF et attaché à la création du compte dans la partie CV.
Consultez l’offre détaillée sur la plateforme de recrutement : www.databases.humanprojectbf.com