Au sein de cette mission diplomatique, j’étais en charge, sous la supervision du Directeur des Ressources Humaines :

- du Recrutement, de l’Evaluation des performances des employés, 
- des questions liées à la rémunération, de l’Assurance santé des travailleurs,
- de la Programmation des formations et stages de perfectionnement, 
- de la gestion et du suivi des différents types de congés des travailleurs,
- de la Sécurité sociale et de la retraite des employés, 
- de la résolution des conflits de travail, etc.
