Le cabinet conseil et accompagnement stratégique des entreprises et organisations, HUMAN PROJECT, recrute pour le compte d’une importante structure opérationnelle publique le profil suivant : Un (01) assistant(e) en passation de marchés.

MISSIONS
Placé sous l’autorité du responsable de la Direction des marchés, il/elle lui rend compte de toutes les activités relatives à la gestion des passations des marchés et au suivi de l’exécution des contrats. Sans être exhaustif, ses missions consisteront à :
	Contribuer à l’élaboration et la mise à jour du plan de passation des marchés de l’agence ;
	Contribuer à l’élaboration et la mise à jour de la liste détaillée et chiffrée des acquisitions de biens et de services prévues sur le financement de l’agence; 
	Contribuer à la préparation avec le support des services techniques de l’agence, les Termes de Référence, les caractéristiques et spécifications techniques ;
	Contribuer à l’élaboration des dossiers d’appels d’offres et les demandes de propositions ;
	Préparer et soumettre à publication les avis d’appels d’offres ; les manifestations d’intérêt et les résultats ; 
	Rédiger les rapports d’évaluation des offres et assurer que ceux-ci reçoivent les approbations nécessaires des bailleurs de fonds et de l’administration ;
	Préparer les projets de notification des marchés aux soumissionnaires retenus ;
	Participer aux différentes réceptions ;
	Veiller au respect des procédures convenues dans les conventions de financement;
	Conseiller, et apporter tout le support nécessaire à toute direction ou toute autre personne bénéficiaire sur les questions de passation de marchés.

PROFIL DU POSTE
-	Etre titulaire d’un diplôme universitaire : BAC+3 en économie, droit, gestion ou sciences de l’ingénieur ou équivalent ;
-	Justifier d’une expérience de 5 années minimum en passation des marchés;
-	Avoir des connaissances solides dans les procédures et directives des passations des marchés et des bailleurs de fonds ;
-	Etre de nationalité burkinabé.

QUALITES REQUISES
	Maîtriser l’outil informatique ;
	Très bonne maitrise écrite et orale de la langue française.
	Aptitudes à travailler sous pression et en équipe ;
	Capacité à rédiger les rapports d’activités des dossiers sous sa responsabilité ;
	Bonnes aptitudes rédactionnelles et organisationnelles.

COMPOSITION DES DOSSIERS 
-	Un CV détaillé, sincère, daté et signé + contacts (téléphone + adresse électronique) de trois (03) personnes de référence;
-	Une lettre de motivation adressée à Madame la Directrice Générale de Human Project Group, datée et signée ;
-	Copie légalisée du diplôme exigé ;
-	Copie de la carte nationale d’identité ou du passeport valide ;
-	Copie des attestations ou certificats de travail dans des postes jugés pertinents.

NB: les candidats déclarés admis fourniront les copies conformes à l’original des documents demandés ci-dessus et complèteront leur dossier avec un casier judiciaire en cours de validité ; quatre (04) photos d’identité et un certificat de nationalité, à l’issue d’une enquête de moralité.

Les candidats devront obligatoirement postuler à l’offre dans la base de données en créant un compte sur la plateforme en utilisant le lien suivant: www.databases.humanprojectbf.com

Cliquez sur espace candidat, ensuite cliquez sur créer votre compte puis renseignez les différents champs, insérez votre mail et un mot de passe puis validez, un mail de confirmation vous sera envoyé dans votre boite mail, vérifiez puis confirmez votre inscription dans votre boîte mail.

Le dépôt des dossiers se fait en un seul fichier scanné en PDF et attaché à la création du compte dans la partie CV.
Application mobile :https://play.google.com/store/apps/details?id=com.humanprojectbf.database3
Contacts : Tél : +226 02 60 33 33/+226 02 60 11 11
Date limite de dépôt des dossiers : 10 septembre 2021
NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour les compléments de dossier.
Visitez également le Centre de Bilan de Compétences de Human Project via : www.bilan.humanprojectbf.com