   	Mettre en œuvre les mécanismes et outils de gestion de projet (cadre logique, budget, chronogramme etc.),  
	S’assurer que la mise en œuvre des activités de protection de l’enfant sont effectuées dans le respect des standards humanitaires, des exigences bailleurs, des principes et valeurs de l’organisation et de l’approche « Do no Harm » ;  
	Développer les rapports d’activité, de situation, de projets finaux et tout autre rapport selon les exigences de SOS  Villages d’Enfants International et en tenant compte des délais de validation interne ;  
	Appuyer le Coordinateur National du Programme d’Urgence Tchad dans le développement des propositions de projet dans les secteurs de la protection de l’enfant et selon les opportunités de financement régionales et nationales ;  
	Identifier des partenaires, contribuer à l’établissement des mémorandums d’accord et maintenir des rapports professionnels étroits avec les autorités, les partenaires humanitaires et les communautés;  
Administration, Logistique, Finance et RH et Sécurité  
	Identifier les besoins de renforcement des capacités du personnel de la base et s’assurer de la définition de plans de développement personnel en conséquent, notamment sur l’intégration du genre dans l’action humanitaire ;  
	Etre responsable du budget protection et doit s’assurer que les dépenses liées au projet sont effectuées dans le respect des procédures administratives et financières de SOS Village d’Enfants International, avec l’appui du Conseiller Finance et Contrôle ;  
	Assurer la gestion adéquate et efficace des budgets, y compris des demandes opportunes de transferts de fonds;  
	S’assure que les dossiers individuel du personnel sont complets et à jour et que les contrats de performances individuels et les évaluations individuelles sont réalisés de façon opportune et écrite, et selon les procédures et formats de SOS Villages d’Enfants International, avec l’appui du Conseiller RH ;   
	Alerter de façon opportune le Coordinateur National du Programme d’Urgence Tchad de toute évolution du contexte sécuritaire pouvant impacter le personnel, les équipements et les programmes;  
