Régler les primes d’astreints hebdomadaires et de stages, de restauration, chauffeur, médecin, assistant en droit social, divers honoraires, des frais médicaux des collaborateurs, frais de formation et séminaires, frais de mission  
 Confectionner et saisir les pièces comptables,  
 Programmer divers remboursements, 
 Traiter des avances sur appointement et congés,  
Établir des actes administratifs tels que des ordres de mission, attestations de travail, de congés, bulletin de présence immatriculation, 
 Incorporer le personnel aux contrats de santé, 
 Ouvrir des dossiers et comptes de nouvelle recrue, 
Récupérer et dispatcher le courrier,  
Gérer les absences et congés des intérimaires, 
Gérer les tickets restos,  
Classer et archiver les documents
Faire le suivi des formations
Participer au processus de tri et sélection lors des recrutements
Mettre à jours le tableau de suivi de gestion administratif du personnel
Rédiger le livret du personnel
Remplacer l’Assistante de la Direction Générale lors de ses absences et congés
