Comptable
Sur le plan de la Gestion Financière et Comptable :	
Tenir les journaux et le Grand livre ;
Faire la balance et le rapprochement bancaire des comptes de l’association ;
Appliquer / exécuter les contrats passés entre l’Association et les Opérateurs ;
Collecter, suivre et analyser la collecte de données sur les prix des produits ;
Cartographier et analyser mensuellement les résultats du suivi des prix en s'assurant que les différentes sources de suivi des prix sont harmonisées et comparables et en utilisant les indicateurs standard convenus;
Participer à la création de bulletins et rapportage sur les tendances des marchés ;
Payer les factures des fournisseurs ;	
gérer la caisse, établir les ordres de payement ;
Réceptionner et instruire les demandes d’achats selon les procédures de passation des marchés ;
Tenir la comptabilité matière ;
Enregistrer les opérations de mouvements de fonds avec les banques ;
Produire chaque jours un état de mouvement de caisse ;
Arrêter et ajuster la caisse quotidiennement.
Analyser la disponibilité historique et actuelle des produits  identifiés sur les marchés locaux, y compris les éventuels changements récents et les tendances saisonnières ;
Analyser et rendre compte de l’environnement général du marché dans lequel se déroulent certains échanges de produits nutritionnels y compris les politiques et réglementations gouvernementales pertinentes, la situation sociopolitique actuelle, la sécurité, la sécurité routière, etc. et des infrastructures de transport ;

Sur le plan Administratif

Assister la représentante dans l’organisation administrative et de Gestion de l’Association ;
Tenir à jour les dossiers du personnel (contrats, CV, etc.) ;
Préparer les fiches de la paye mensuelle du personnel ;
Régler les salaires du personnel contractuel du Projet
Assister l’Admin/Fin/RH Officer dans la gestion quotidienne de l’administration et 
Gestion Financière
Gestion des ressources humaines
Gestion de la paie et règlement des charges sociales
Gestion Administrative et comptable 
 