Sous l'assistance des Responsables des sous services RH et du Directeur des Ressources Humaines.
- Suivre sous la tutelle de la responsable du service paie le traitement des salaires et la paie des journaliers.
- Suivre sous la tutelle du responsable du service administratif et du personnel, l'établissement et la réception de actes administratifs en lien avec le personnel. La création, le suivi et la classification des dossiers du personnel.
- Suivre sous la tutelle du Directeur des Ressources Humaines, l'établissement des actes en lien avec la gestion des carrières du personnel.
- Rédaction hebdomadaire des rapports d'activités en lien avec le stage, etc. 