	participer à la programmation, le suivi-évaluation et la capitalisation des activités de la direction ;
	appuyer l’élaboration des contenus des formations et les dispositifs d’évaluation dans les systèmes de production agrosylvopastorale ;
	participer à l’élaboration des modules de formation en collaboration avec les formateurs régionaux notamment sur les approches participatives (diagnostic participatif, champs écoles des producteurs ; champs écoles agropastoraux, conseil de gestion aux exploitations agricoles…) ;
	organiser et superviser les sessions de formation au niveau des régions ;
	suivre et superviser la mise en œuvre des activités des partenaires sur le terrain ;
	élaborer les programmes et rapports périodiques d’activités de la direction ;
	produire et valider les rapports de formation des agents d’appui conseil et de vulgarisation agricole ;
	rédiger les termes de référence de formation et de suivi à l’attention des activités de la direction et des partenaires techniques ;
	collecter les données pour les besoins de formation et de suivi-évaluation.
