Avec une expérience professionnelle en Ressources Humaines de plus de 6 ans, j'ai pour compétences :
sens de confidentialité, rigueur, organisation, qualité rédactionnelle, qualité relationnelle, aptitude au travail en équipe, polyvalente etc...

Mes objectifs sont : attirer des candidats de qualité, maintenir les salariés qui donnent satisfaction dans la structure, accroître la motivation et l'implication des salariés, utiliser de manière optimale leurs compétences en favorisant leur développement dans l'entreprise.