Competentes : 
-Une compétence en économie de développement
-une compétence en suivi l'évaluation
-une compétence en appuie conseil et intermédiation
-une compétence en élaboration de projets de développement
-une compétence en gestion axée sur les résultats

Objectifs : 
- Devenir consultant formateur, coach
-Créer un bureau d'étude