•	La gestion Administrative du personnel au quotidien ;
•	Entretien de la relation avec les organismes Sociaux et représentation des travailleurs ;
•	Gestion des Congés, des absences et autres mouvements du personnel ;
•	Suivi et Gestion des effectifs ;
•	Gestion de la paie ;
•	Participer au processus de recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs ;
•	Mise à jour et tenue du Fichier du Personnel ;
•	Exécution de tâches administratives courante 