	Compétence en recrutement
	Compétence en formation
	Compétence en gestion des carrières
	Compétence en rédaction administrative
	Compétence management des relations de travail
	Compétence en gestion administrative
	Compétence en psychologie sociale et du travail
	Compétence en psychologie des organisations
	Compétence communication persuasive
	Compétence en ergonomique
	Etc.
