	Assurer la qualité du secrétariat (gestion du courrier, rédaction et transmission des correspondances, scannage)
	Elaboration des différentes fiches (courrier, absence, besoin, congé, etc.)
	Réorganisation du secrétariat
	Gestion téléphonique 
	Gestion des e-mails (réception/rédaction/envoi)
	Assurer un accueil de qualité pour l’entreprise 
	Garantir l’amélioration de la productivité des collaborateurs de son équipe
	Gestion des évènements 
	Montage et suivi des Manifestations d’intérêts et Appels d’offres
	Consultation et recherche d’information (appel d’offres) dans la revue des marchés publics 
	Gestion des fournitures de bureau et produits d’entretien
	Gestion du personnel de surface (chauffeurs et dame de ménage)
   