Le cabinet de conseil et d’accompagnement stratégique des entreprises et organisations, HUMAN PROJECT GROUP Burkina Faso /Filiale Côte d’Ivoire, recrute pour le compte d’un établissement public basé à Ouagadougou (BF), le poste suivant :

DEUX (02) CHARGES D’ETUDES (H/F)

	FONCTIONS ET RESPONSABILITES
Sous la responsabilité de son supérieur hiérarchique, il/elle sera chargé de :
•	Réaliser des études et des prospectives socio-économiques ;
•	Réaliser et suivre les projets qui lui sont confiés ;
•	Préparer les synthèses des objectifs à atteindre en fonction des tendances ou des besoins ;
•	Préparer et réaliser la collecte d’informations (identification des sources d’informations, conception d’outils, d’enquêtes,)
•	Traiter et mettre en forme les informations (contrôles de cohérence, élaboration de tableaux de bord, synthèses,)
•	Participation à la diffusion des résultats
•	Suivre ou actualiser les données
•	Prendre part à la réalisation et à la coordination des activités et évènements ;
•	Participer à l’animation des groupes de travail thématiques, groupes d’échanges locaux, animations territoriales, AG ;
•	Offrir aux ressortissants des services complémentaires à l’offre économique (outils, formation, accompagnement...) ;
•	Développer son réseau et participer à dynamiser les réseaux de ressortissants existants;
•	Mettre en place des partenariats et développer des relations avec des associations, des collectivités, des entreprises et autres organismes ;
•	Établir et maintenir une veille sur les réglementions économiques en générales et les solutions de financement et d’accompagnement des PME
•	Accompagner les associations et groupements à l’analyse de besoins, au développement social et au management de projets de territoire ;
•	Faire émerger et structurer des partenariats nouveaux contribuant à étoffer l’offre de services aux entreprises ;
•	Favoriser la circulation de l’information et veiller à la bonne appropriation des actions de l’Institution ;
•	Identifier et faire remonter les besoins du public et des acteurs, et proposer des sessions d’informations favorisant l’interconnaissance et les échanges de pratique ;
•	Représenter l’Institution dans diverses instances partenariales techniques ou stratégiques.

	PROFIL DU POSTE
•	Être titulaire d’un diplôme universitaire Bac+4 en Marketing, Droit, Economie, Gestion, Gestion de projet ou Commerce international, Finance; 
•	Avoir une expérience professionnelle d’au moins trois (3) années avérées après le BAC+4 dans le domaine des études;
•	Avoir un bon niveau en anglais (oral et écrit), une connaissance en langue chinoise serait un atout ;
•	Avoir une maitrise du pack office (Word, Excel, PowerPoint).

	COMPETENCES LIEES AU POSTE 
•	Être apte aux déplacements y compris à l’extérieur du Burkina Faso ;
•	Avoir le sens de l'organisation ;
•	Être apte à travailler sous pression ;
•	Être apte à travailler avec des interlocuteurs de différentes cultures ;
•	Être honnête et aimer le travail en équipe ;
•	Avoir de bonnes qualités rédactionnelles et orales.

COMPOSITION DES DOSSIERS
•	Une lettre de motivation adressée à la Directrice Générale de Human Project Group, datée et signée ;
•	Un CV, détaillé, sincère, daté et signé + contacts (téléphone + adresse électronique) de trois (03) personnes de référence ;
•	Une photocopie légalisée de la pièce d'identité ou du passeport ;
•	Une photocopie certifiée conforme légalisée du diplôme exigé (avec attestation de reconnaissance des services compétent de l’état ou du CAMES);
•	Une photocopie légalisée des documents justifiant l'expérience professionnelle.
NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour complément de dossiers : 
•	Une photocopie légalisée du certificat de nationalité burkinabé ;
•	Un casier judiciaire datant de moins de trois (03) mois ;
•	Deux (02) photos d’identité récentes.

MODALITE DE RECRUTEMENT
Le recrutement se fera en trois (03) phases :
	une présélection sur dossier
	un test écrit en présentiel
	un entretien avec un jury.

NB : - Tout dossier incomplet sera rejeté ;
       : - Il n’est pas autorisé de soumettre sa candidature à plusieurs postes.

PROCEDURE DE DEPOT DE DOSSIERS
Les candidats devront obligatoirement postuler à l’offre dans la base de données en créant un compte sur la plateforme en utilisant le lien suivant : www.databases.humanprojectbf.com
Cliquez sur « Espace candidat », ensuite cliquez sur « Créer votre compte » puis renseignez les différents champs, insérez votre mail et un mot de passe puis validez, un mail de confirmation vous sera envoyé dans votre boite mail, vérifier puis confirmez votre inscription dans votre boîte mail.
Le dépôt des dossiers se fait en un seul fichier scanné en PDF et attaché à la création du compte dans la partie CV.
Consultez l’offre détaillée sur la plateforme de recrutement : www.databases.humanprojectbf.com
Contacts : +226 02 60 33 33 / +226 02 60 12 12
Date limite de dépôt des dossiers :  14 décembre 2022 à 23h 59 mn
NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour les compléments de dossier.
Visitez également le Centre de Bilan de Compétences de Human Project via : www.bilan.humanprojectbf.com
 