	Assurer la qualité du secrétariat
-	Mise en place du secrétariat
-	Elaboration des différentes fiches
-	Lister les besoins
	Assurer le reporting de la Direction dans le respect des délais
	Assurer un accueil de qualité pour l’entreprise 
	Garantir l’amélioration de la productivité des collaborateurs de son équipe
	Assister la RH dans ses fonctions
	Gestion de la caisse (approvisionnement de la caisse, saisie des pièces comptables, calcul et paiement des perdiems, paiement des fournisseurs, élaboration de chèques, sortie en banque)
	Achat des articles, fournitures, etc.
	Supervision des deux secrétariats(bases de Dori et Djibo)
	Gestion des chauffeurs
	Participer à l’élaboration et au lancement des appels d’offres
	Réception les dossiers d’appels d’offres (assister au dépouillement, rédiger le PV)
